Normativa · RNSR · LIBRO II – ESTABILIDAD Y SOLVENCIA · TÍTULO I – GOBIERNO CORPORATIVO Y SISTEMA DE GESTIÓN · CAPÍTULO I – GOBIERNO CORPORATIVO

Artículo 18.5REQUISITOS DEL GOBIERNO CORPORATIVO

Independientemente de la estructura adoptada, un gobierno corporativo eficaz deberá comportar, entre otros: - la competencia ética y profesional de los directivos y alta gerencia; - el establecimiento de una estrategia eficiente para el cumplimiento de los objetivos de la institución; - una estructura organizacional equilibrada con una clara definición de roles y responsabilidades; - un ambiente de control acorde a la naturaleza, tamaño y complejidad de las operaciones de la institución y su perfil de riesgos; - un adecuado sistema de gestión integral de riesgos; - una adecuada función actuarial; - sistemas contables íntegros y confiables; - la divulgación oportuna y precisa de información financiera, de gestión, de la titularidad y del gobierno de la institución; - políticas claras y transparentes en materia de retribución a directivos y alta gerencia; - políticas y procedimientos para evaluar la idoneidad moral y técnica de las personas que integran el personal superior de la institución; - el control y la gestión de potenciales conflictos de interés entre los accionistas, los directivos, la alta gerencia y otras partes vinculadas; y - la protección de los intereses de los tomadores, asegurados, beneficiarios y demás interesados. VIGENCIA: Las disposiciones en materia de gobierno corporativo y sistema de gestión integral de riesgos entrarán en vigencia a partir del 30 de junio de 2016.

Rige desde

24 de diciembre de 2015

Redacción dada por

Circular 2.237

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Recopilación de Normas de Seguros y Reaseguros

Texto oficial

https://www.bcu.gub.uy/Acerca-de-BCU/Paginas/Recopilacion-de-normas.aspx

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